- 税理士事務所と会計事務所はどう違う？
- 税理士法人って何？
- 公認会計士が開業している税理士事務所もあるの？
税理士業界への転職を検討している方の中には、
税理士事務所・会計事務所・税理士法人・公認会計事務所…などなど、
いろんな名前の事務所があることに気づかれた方も多いでしょう。
以下では、それぞれの組織の違いについて解説いたします。
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ブログ管理人
1985年生まれ。ニートで税理士事務所入社→月給16万円のブラック事務所で地獄のような目にあう→ホワイト事務所に転職して年収600万円／2018年開始の当ブログも6年目突入！おかげさまで毎月1万人（累計34万人超）の方に読まれています。
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この記事の目次
税理士事務所・会計事務所・税理士法人…何が違う？
（税理士事務所と会計事務所の違いは？）
結論から言うと、税理士事務所と会計事務所はまったく同じ意味です。
いずれも所長税理士が個人事業として運営している事務所になります。
一方で、税理士法人は「2名以上の税理士が共同で運営している事務所」です。
こちらは個人事業ではなく、会社として運営されている組織ということになります。
↓まとめるとこうなります。
税理士の事務所の名称について
- 会計事務所と税理士事務所はまったく同じ意味です（個人事業）
- 税理士法人は「2名以上の税理士が集まって作っている事務所」です（法人企業）
- 公認会計士事務所は、公認会計士が税理士として開業している場合の名称です
税理士法人だけがちょっと特殊な組織
税理士法人だけがちょっと特殊で、この場合の事務所は「法人＝会社」という扱いになります。
普通の起業家でも、最初は個人事業主として仕事をスタートして、ある程度軌道に乗ってきたら事業を株式会社化する、というかたちでステップアップしていきますよね。
これと同じように、税理士も最初は「税理士事務所」や「会計事務所」などの個人事業からスタートして、ある程度規模が大きくなってきたら「税理士法人」に組織変更するということを行っているのです。
別の個人事務所と合併して仕事をするようになったようなケースでも、税理士法人化するケースが多いでしょう。
事務所の名称から判断するのではなく実態をみるのが大切
ただし、かなり大きな規模で仕事をしている税理士でも、個人事務所のままで活動している人たちも普通にいます。
なので、この業界では「この名前だからこういう規模」ということはいえないのが実際のところです。
重要なことは事務所がどういう名称になっているか？ではなく、その事務所が実際にどういう働き方をしているか？といえます。
求人に応募する前に、その事務所の雰囲気や社風、福利厚生の内容をよく確認しておくようにしましょう。
応募前に事務所の雰囲気や福利厚生についてくわしく知る方法
（転職エージェントを使えば応募前に税理士事務所の内部情報を教えてもらうことができます）
「求人応募前に仕事内容や福利厚生の内容を知るなんて、どうやったらできるの？」
と思われた方もいらっしゃるかもしれません。
これは実は簡単です。
転職エージェントに登録をして、エージェント経由で応募する事務所の内部情報を教えてもらえばいいのです。
転職エージェントは、実際に企業の採用担当者と会って求めている人材像などをヒアリングしていますから、それぞれの事務所の雇用環境についてくわしく把握しています。
↓例えば、転職エージェントを使って転職活動をすると、以下のようなことを事前に知った上で応募先を決めることができますよ。
エージェント経由で知れる情報
- 職場で実際に働いている人たちの平均年齢や性別構成
- 職場の雰囲気や社風
- 繁忙期の残業時間や休日出勤の有無
- 先輩たちの中に税理士試験の合格者がどのぐらいいるか（税理士試験勉強との両立を考えている人にとっては非常に重要な情報です）
- その事務所ではどのような実務経験を積めるか。資産税や医療法人など、強みになる特徴があるか
- その事務所がどういう人材を求めているか（採用確率を高めるためにぜひとも知っておきたい情報です）
なお、転職エージェントにお金を払っているのは採用活動を行う企業側ですから、完全無料でリスクなく使うことができます。
ハローワークで求人をこつこつ探すという人もいらっしゃるかと思いますが、個人的にはおすすめしません。
実際に求人に応募した後になると福利厚生や仕事内容について確認する…というのはなかなか難しいからです。
入社してから「失敗した…」なんて事態を避けたい方は、応募前に転職エージェントから情報を得ておくことをおすすめします。
公認会計士が税理士事務所を開業していることもある？
公認会計士試験に合格した人は、無試験で税理士資格を取得することができます。
公認会計士が自分で独立して仕事をするという場合、基本的には税理士業務を行うことになります。
この場合の事務所名称は「～公認会計士事務所」といように名乗っている事務所も少なくありません。
公認会計士は上場企業などの大きな会社の会計監査をするのが仕事で、税理士は中小企業の経営者向けに会計アドバイスをするのがメイン業務です。
公認会計士が本来の業務である会計監査をするためには、監査法人という組織に所属する必要があります。
ほとんどの公認会計士は監査法人への就職という形でキャリアを築いていきますが、中には独立して仕事をしたいという人もいます。
そのような場合、監査法人をゼロから立ち上げるというのは非常にハードルが高いですから、税理士として開業してスタートする人が多いのです。
税理士法人は「ビジネスライクな職場」であることが多い
上でも少し触れましたが、税理士法人という組織になっている事務所は、税理士事務所や会計事務所、公認会計士事務所の名称で活動している事務所と少し違いがあります。
↓具体的には、以下のような違いを押さえておくと良いでしょう。
- 税理士法人＝現在の所長税理士が仕事をやめてもずっと続いていくことを前提としている事務所
- 税理士法人では、良くも悪くも「ビジネスライクな雰囲気」が強い印象
- 従業員の立場で見ると、税理士法人なら社会保険は必須なので安心できる
この記事をお読みの方の中には、「アットホームで家族経営的な事務所で働きたい」という方もいれば、「ビジネスとしてある程度ドライな環境で働きたい」と思っている方もいるでしょう。
後者の方（ビジネスライクに働きたい人）は、求人を選ぶ際には税理士法人を選ぶようにしておくと、比較的マッチする求人に出会いやすいかもしれません。
税理士事務所は、よくも悪くも所長税理士の人格と組織とが同体になっているのが普通です。
人格の良い所長税理士なら従業員を大切にする良い事務所になると思いますが、パワハラ的な所長税理士が運営する事務所は地獄のようなブラック企業になることも少なくありません。
（もちろん、そういう事務所は少数なのですが）
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ブラックな税理士事務所の特徴18個…最悪な求人の見分け方を業界10年経験者が解説
税理士事務所（会計事務所・税理士法人）はブラックで最悪だからやめとけ…って本当？ブラック事務所の求人の見分け方は？この記事では、税理士業界で10年働いた経験のある著者が、雇用環境が劣悪な「ブラック事務所」の特徴を18個紹介しています。税理士業界への転職を検討している方はぜひ参考にしてみてください。
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所長税理士と事務所組織が一体になっている場合のリスク
さらに、所長税理士が病気や怪我、高齢によって仕事を続けられなくなった場合には、その事務所自体が閉鎖になるというケースも考えられます。
この点、税理士法人は2名以上の税理士がいることが大前提ですから、基本的には現在の所長税理士の引退後もずっと組織が続いていくことを前提としています。
そのため、日常の運営についても所長税理士がすべてをコントロールして決めるという体制よりも、複数の幹部が取締役のような形で運営しているケースが多いです。
健康保険・厚生年金などの福利厚生の扱いの違い
また、個人事業（税理士事務所や会計事務所）ではなく、法人企業（税理士法人）として運営しているところでは、従業員を健康保険や厚生年金といった社会保険に加入させることが義務付けられています。
個人事業の税理士事務所でも多くの事務所で社会保険は完備になっていますが、中にはそうでないケースもありますから注意しておきましょう（税理士法人の場合は必ず社会保険に加入できます）
税理士法人という組織を選択している時点で、その事務所は「所長税理士と事務所が分離している」ことが前提になっているといえます。
仕事とプライベートはきっちりと分けたい。
組織の中で出世していくというかたちでキャリアを築きたいと考えている方は、税理士法人の名称になっている事務所を優先的に応募候補にしてみると良いでしょう。
税理士事務所の多くはファミリー企業
ほとんどの税理士事務所、会計事務所では、所長税理士の名前をとって「鈴木税理士事務所」とか「佐藤会計事務所」といったように、税理士個人の名前が上にくっついていますよね。
税理士業界というのは、伝統的にファミリー企業（家族経営の事務所）が多いのが特徴です。
具体的に言えば、所長税理士の後を息子の税理士が継ぐ…ということが非常に多いです。
税理士事務所のホームページなどを見るとその事務所の設立経緯などを見ることができます。
開業20年以上・30年以上といった歴史のある事務所の場合、ほとんどは現在の所長税理士のお父さんが開業した事務所になっていることが多いでしょう。
ただし、最近では業界的にも後継者不足が深刻になっています。
なので、まったくの他人が後継者として事務所を事業承継するケースも増えてきていますね。
税理士事務所に長年勤め、その間に税理士資格も取得して事務所内の中心メンバーとなれば、その事務所の後継者として指名されるという可能性もあります。
この記事をお読みの方の多くは「将来的に自分で事務所を持つ」ことを目標に転職活動をされていると思いますが、一つの事務所の中でキャリアを築いていくという方法もあることをぜひ理解しておいてください。
労働環境が劣悪なブラック事務所でぜったいに働きたくない人へ
（ブラックな会計事務所で働きたくない人へ）
いま税理士事務所で働いている人も、これから働く人も、
労働環境が悲惨なブラック事務所にまちがえて入社しないよう注意してください。
職員を「使い捨て」ぐらいにしか考えず、
安い給料で搾取しまくるブラック事務所は
2023年現在も残念ながら存在しています。
こういう事務所ほど「うちはアットホームな職場です！」
…みたいにアピールしてたりするのでたちが悪いんですよね…。
もちろん、すべての税理士事務所が
ブラックという意味ではありませんよ。
最近は年収高めのホワイト事務所も増えてますからね。
重要なのは、ブラック事務所にまちがえて応募しないことです。
ブラック事務所に絶対に間違えて入社したくない人は、
会計職専門の転職サイトで求人を探すようにしましょう。
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税理士事務所の求人探すならここ！おすすめ転職サイトランキング【厳選4社】
この記事では、税理士業界（会計事務所）への転職を目指す人におすすめの転職エージェントを紹介しています。税理士業界はかなり特殊な業界です。年収や福利厚生が良い会計事務所求人を見つけたい人は、税理士業界（会計事務所）専門の転職エージェントを使うようにしましょう。
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何を求めて転職するのか？を明確にするのが重要
（妥協できる点と、絶対に妥協できない点を明確にすることが大切です）
私のブログを読んでくださっている方は、
なんらかの理由があって、今の職場に不満がある人（給料安い・人間関係が最悪…など）が多いと思います。
そんな方にぜひ知っておいていただきたいことがあります。
↓それがこれです。
なんの欠点もない「天国のような職場」はこの世に存在しない。
↑すでに社会人経験がある人は同意していただけると思いますが、
給料良くて、ワークライフバランスも良くて、
人間関係も最高で、所長税理士も優しくて…
みたいな天国のような職場ってまあ現実には存在しません。
この点を理解しておかないと、
「あの人っていつ会っても転職活動やってるな…」
みたいなことになりがちですので注意してください。
（税理士業界では、そういう人はけっこう多かったりします）
重要なことは、あなた自身の中で、
妥協できない点と妥協できる点を明確にすることです。
そこから「自分にとって一番メリットの大きい職場」を、
現実的な選択肢として選ぶことなんですね。
↓具体例を挙げると、例えば以下のような感じです。
具体例１
- 妥協できない点
今は税理士試験の勉強に集中したいので、繁忙期も残業のない事務所に転職したい - 妥協できる点
その一方で、多少はお給料が下がることはしかたないので、年収500万円以上を許容ラインにする - 現実的な選択肢
ワークライフバランス重視・職員の税理士試験挑戦を応援することを明示している事務所求人を狙う
具体例２
- 妥協できない点
実務経験者として今度の転職では年収アップにこだわりたいので、年収600万円は絶対に欲しい。 - 妥協できる点
その代わり、仕事がある程度いそがしくなるのは許容する。 - 現実的な選択肢
BIG4を含む大手税理士法人の求人を狙う
具体例３
- 妥協できない点
将来的には税理士として独立を目指しているので、自分の得意分野を持っておきたい。
独立のための資金を貯めるためにも、年収は600万円は絶対欲しい。 - 妥協できる点
その代わり、仕事がある程度いそがしくなるのは許容する。 - 現実的な選択肢
相続税対策についての実務経験をゼロから積める「資産税特化事務所」の求人を狙う
なんとなく「いまの事務所嫌だなー…」とばくぜんと考えていても、
なかなか具体的な選択肢は見えてきません。
（具体的な選択肢が見えてこないと、人間は行動に移すことはできないものです）
そうこうしているうちに、
年齢を重ねて転職の選択肢がどんどんせばまっていく…
というのは税理士業界に限らずあるあるですね。
そういう人と比べて、
上記のように「妥協できる点」と「妥協できない点」から職場探しをできる人は、
比較的短期間で理想に近い職場を見つけられる可能性が高いです。
自分の中で明確な基準を持って、現実的な「落とし所」を探るのが大切と言えるでしょう。
現実的で勝ち目のあるゲームをしましょうという話ですね。
税理士業界専門の転職エージェント（無料）を活用しよう
（ヒュープロは税理士業界専門の無料転職エージェントです）
なお、こういった「妥協できる点・妥協できない点」から、
「現実的な選択肢（落とし所）」を決めるかたちの転職活動の進め方については、
転職エージェントに相談しながら進めた方がうまくいく可能性が高いです。
2023年現在、転職活動に転職エージェントを使うのはほぼ当たり前というか、
使わない理由がないというのが実際のところですね。
書類選考対策から面接対策、
採用担当者と面接アポ取りや年収交渉まで、
すべて無料でやってくれますので。
自分のニーズ（妥協できる点・妥協できない点）を明確にできたとしても、
それにマッチした求人を見つける作業はなかなか自分でやるのが難しいです。
この点、税理士業界専門の転職エージェントなら、
あなたのニーズにマッチした具体的な選択肢（求人）を豊富に提案してくれます。
ときには自分で求人探しをしていたら、まず選択肢に入れていなかったであろう求人が、
実は自分にベストマッチな選択肢だったということもあり得ます。
転職活動って人生でそう何度もやることではありませんから、
徹底的にこだわってやった方が良いですよ。
転職活動のやり方ひとつで、年収が100万円以上も変わってくることって普通にありますからね。
転職エージェントを使えば、
書類選考〜採用担当者とのアポイント取り、面接対策や年収交渉まで無料でやってくれます。
無意味に「自力ですべてやること」にこだわって、
せっかく見つけた優良事務所からの採用可能性を下げる…なんてかしこいやり方ではありません。
なお、転職エージェントに報酬を払うのは採用を行う事務所側ですので、
私たち転職活動する側は無料で使うことができますよ。
使わないのはものすごくもったいないので、活用しましょう。
リク◎ートエージェントなどの「一般向けの転職エージェント」も、
使っちゃいけないわけではないですが、
税理士業界の内情について、いまいちよくわかっていないエージェントに担当されてしまう…みたいなことがあり得ます。
（私自身も経験があります。
面談で税理士試験の科目合格制度ってなんですか？…
みたいなこといわれてガッカリしたことがあります）
税理士業界ってかなり特殊な業界ですので、
この業界に精通した、専門の転職エージェントを使うようにしましょう。
税理士業界志望者はハロワを使うな
（税理士業界の求人は、ハロワやリクナビで探さない方が良いです）
正直、税理士業界に転職するなら、
ハローワークは使わない方が良いと私は思ってます。
なぜかというと、求人の「質」が低すぎるからなんですね。
実際、私が1社目に入社したブラック事務所はハローワーク経由で応募しました。
（窓口の職員さんに「こちらは特におすすめですよ」と紹介されました…）
私も後から知ったんですが、ハローワークの相談員って、
彼ら自身が非正規職員だったりするのでけっこういい加減なんですよね…。
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（在宅ワークOKな会計事務所求人）
（実務経験者向けの資産税事務所求人）
（未経験・資格なしでも年収400万円〜の求人）
（科目合格者は待遇面で優遇してもらえる事務所求人）
今すぐは転職する気がない人もやっておくべきこと
今すぐは転職するかどうか決めてない。
でもさすがに今の職場で定年までずっと働く…はありえない。
チャンスがあれば転職もありだけど、具体的な行動はまだ…。
（なのでいろいろ調べてる）
↑私のブログを読んでくださっている方の多くは、
おそらくこういう段階だと思います。
転職活動ってはっきりいってめんどくさいですよね。
ただ、こういう段階の人も
転職サイトの無料アカウントだけは早めに作っておいた方が良いです。
転職って運で決まってしまう部分もあって、
たまたま良いタイミングで、良い求人に出会えるか？
が非常に重要だったりするからです。
日常的に、税理士業界の最新の求人情報にアンテナを立てておくようにしましょう。
希望年収や勤務地などを転職サイト内で入力しておくと、
マッチする最新のおすすめ求人がメールで送られてくるので便利です。
↓こんな感じで、あらかじめ自分で入力した
年収などの条件にマッチするものだけが送られてきます。
情報って多すぎても使えないんで、
自分にマッチする求人だけを送ってもらえるのが便利です。
（あらかじめ指定した年収条件などにマッチする最新求人が「おすすめ求人」としてメールで送られてきます）
転職サイトの使い方って人それぞれだと思いますが、
私はこういう「流し読み」的な感じがいいと思ってます。
流し読みでも日常的に求人情報を見るようにしておくと、
税理士業界の年収や、福利厚生の相場みたいなものもなんとなくつかめてきます。
良さげな求人が見つかったらブックマーク保存しておいて、
いざ転職するとなったときに、
ロケットスタートを切れるようにしておきましょう。
余裕のあるタイミングでこれやってる人と、
やってない人とでは大きな差がつきますよ。
税理士業界は「優秀なのに年収低いループ…」にはまる人が多すぎる
（優秀なのに年収低い…的なループにはまらないために）
税理士業界って、
能力スキル的には非常に優秀なのに、
たまたま良い求人に出会えていないのが原因で、
しかたなくブラック事務所で低年収で働いている…。
みたいな人がかなり多いのが現実です。
仕事のスキルや能力と、良い事務所に入れるかどうか？ってあんまり関係ないんですよね。
良い事務所に入れるかどうかは転職活動のやり方が上手か下手かできまることなんで。
逆に言うと、能力的にはごく普通だけど、
転職活動の進め方が上手で、
ホワイト事務所に入社できている人もいるわけですね。
転職活動のやり方が上手か下手かだけで、
稼げるお給料の金額が年間100万円ぐらい違ってくることもあります。
転職活動のやり方だけで年収減る…とかめっちゃ悲しいですよね。
重要なのは、とにかく優良求人に「出会う確率」を上げることです。
具体的には、会計職専門の転職サイトで定期更新される求人情報を、
日常的にチェックするクセをつけるようにしましょう。
転職サイト内で年収や事務所の人数規模など、
転職先に求める条件をしっかり入力しておくのが大切です。
↑これやっておくと、
転職サイトから得られる情報の質が一気に上がります。
求人が掲載開始された瞬間に自動通知してもらえるので、
優良ホワイト事務所の求人を見逃すリスクをなくせますよ。
転職サイトって、なんとなく求人をながめているだけ…では
なかなか良い求人にはなかなか出会えません。
↓年収高めのホワイト事務所の求人や、
BIG4税理士法人を含む大手事務所ほど、
募集期間が短い傾向があるので注意してください。
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ポイント！
- 税理士事務所の求人を探すなら、会計職専門の転職サイトを使うべき
→税理士業界専門サイトなので、ハロワやリクナビと求人の質がまったく違う。 - 転職活動は「能力」より「運」で決まってしまう部分も大きい
→転職サイトを日常的にチェックして「優良求人に出会う確率」を上げることが大切。 - 転職サイトを使うなら、無料アカウントを作り求人の絞り込み条件を設定しておこう
→自分が指定した条件にマッチする求人が出るたびに通知してもらえます。
↓個人的におすすめの税理士業界専門の転職サイトはこちらです。
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税理士事務所の求人探すならここ！おすすめ転職サイトランキング【厳選4社】
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現状への不満とストレスが限界を迎えると、行動する気力がなくなる
（ストレスが限界になる前に手を打てるようにしておきましょう）
転職サイトを日常的にチェックし、
気になった求人をブックマーク保存していくだけでも、
「今の環境で精神的に限界が来たら転職もある。
自分には別の選択肢もある」
↑と気づけるのも重要です。
ストレスでどうしようもなくなる前に、
転職という手を打つことができるようにしておきましょう。
これって、今の職場で働く上でも
精神的な安定につながります。
いい意味での逃げ道を常に準備しておくのが大事ですよ。
逆に言うと、いま現在の環境への不満とストレスが蓄積された後になると、
転職サイトに登録する気力すらなくなります（私の実体験談です…）
そうなると、さらに現状への依存度が高まって、
抜けられなくなる…という無限ループにはまりがちですね。
なぜ「最大手のリクナビ」をおすすめしないのか？
（「税理士業界専門の転職サイト」を情報リサーチに活用しましょう）
転職サイトっていろんなところがありますよね。
この記事を書いている2023年現在で、なんと1万社以上あるそうです。
最大手のリクナビとかの方が、
学生時代の就活でも使ったのでなじみがある…
という方も多いかもしれません。
ただ、税理士業界って採用側も応募側もかなり事情が特殊です。
必ずしも大手の事務所が環境良いわけではないですし、
仕事探す側も税理士受験生だったり、
キャリアスタートの年齢が高めの人が多かったりと、
普通の求職者とは異なる事情が多いんです。
こういった「特殊事情」をふまえて転職活動していくなら、
税理士業界専門の転職サイトを使うべきです。
- ブラックな会計事務所で絶対に働きたくない人
- 将来は独立を見すえ、ちゃんと年収を稼げる税理士になりたい人
- 税理士試験との両立ができる事務所で働きたい人
- 会計事務所での経験を生かして経理に転職したい人
↑これらに該当する人は、
税理士業界専門の転職サイトを活用しましょう。
リクナビなどとは登録されている求人の質（年収や福利厚生）
がまったく違うので、びっくりすると思いますよ。
会計職専門の転職サイトに登録されている求人例がこちら。
現時点で8,647件の求人がありました。
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最後の最後にお伝えしたいこと
↓転職に限らずですが、
仕事で成功するために大事なのって、結局はこれなんです。
能力やスキルももちろん大切なんですが、
転職活動でもっとも重要なのは情報収集です。
税理士業界は、能力的にとても優秀なのに、
転職活動のやり方がまずかったのが原因で、
ブラック事務所で働くことを余儀なくされている人…が多すぎます。
↓今から5年後に、あなたはどちらになっていたいでしょうか。
- 劣悪な雇用環境で給料も安く、税理士試験もいつまでたっても科目合格ゼロ…。貯金もゼロ…。
- 働きながらスピーディに5科目合格達成。年収高めなので独立資金のめどもある程度ついている。あとは税理士としての実務能力を高めていくだけ…！
もちろん後者を目指しましょう。それは誰でも可能です。